Les actualités santé travail

4 rendez-vous pour réussir sa démarche de prévention contre le sexisme au travail. C’est ce que propose l’Agence National des Conditions de Travail (ANACT), avec le soutien du Secrétariat d'Etat chargé de l'égalité entre les femmes et les hommes et de la lutte contre les discriminations.

Publiée par Malakoff Médéric Humanis, la 11e édition du baromètre Santé et qualité de vie au travail constate que les salariés sont globalement satisfaits, mais confrontés à l'accélération du rythme de travail, source de fatigue physique et psychique.

Lombalgies, épaules, dos… Un livre blanc publié par "Alsace Santé au Travail" (AST67) donne des clés pour comprendre et prévenir les troubles musculo-squelettiques (TMS) en entreprise. 

Dans son étude Sumer 2017, la Dares (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques) mesure l’évolution des expositions des salariés aux risques professionnels.

Depuis le 1er septembre 2019, les entreprises de plus de 250 salariés doivent rendre public leur index en matière d'égalité homme-femme.  Avec une note de 91 (sur 100), le SSTRN confirme son engagement en faveur de l'égalité professionnelle. 

En 2017, avec près de 94 000 établissements pour plus d’un million de salariés en région Pays de la Loire, le département des Risques Professionnels de l’Assurance Maladie dénombre environ 41 000 accidents du travail et 4 800 maladies professionnelles avec une 1ère indemnisation.

Trois nouveaux dépliants d'information, pratiques et concrets, ont été élaborés par le SSTRN pour faciliter le retour à l'emploi et aider les salariés à se réorienter.

Le 15 juillet dernier, le centre SSTRN de l'ancien MIN a déménagé dans des locaux à Rezé, à proximité du nouveau MIN Nantes Métropole pour améliorer l'accueil des salariés suivis. 

Le SSTRN a élaboré un nouveau dépliant de prévention destiné aux salariés saisonniers afin de les aider à comprendre les risques professionnels et à mieux les prévenir. 

Vendredi 5 juillet se tenait dans les locaux de la Carsat Pays de la Loire une matinée dédiée au bilan à mi-parcours du PRST3. La grande dynamique engagée permet de constater des avancées intéressantes.

Le 1er juillet, le SSTRN a accueilli une nouvelle directrice générale, Anne SAINT-LAURENT. Sa mission : poursuivre le développement engagé et inscrire le SSTRN dans la future transformation de la santé au travail.

Prévu vendredi 28 juin en matinée à la Maison de l'Avocat, le colloque consacré aux risques psychhosociaux est reporté en raison des très fortes chaleurs enregistrées cette semaine.

L'une des priorités du PRST3 est la prévention de la désinsertion professionnelle liée à des problèmes de santé ou à une santé fragile. Une récente enquête de la DARES fait l'état des lieux entre les actions de prévention menées et les résultats du maintien en emploi des personnes à la santé fragile, de 2013 à 2016. 

L'exposition à la chaleur peut avoir énormément d'impact sur notre organisme. Sur le lieu de travail, les employeurs sont responsables de la santé et de la sécurité des salariés et doivent tenir compte des changements climatiques. Alors comment anticiper et se protéger face à de fortes chaleurs ?

L'assemblée générale de l'association se tenait mercredi 19 juin rue Linné pour présenter le bilan d'activité et le bilan financier de l'année 2018.