Depuis le 12 avril 2012, les entreprises peuvent, sous certaines conditions, prétendre à une...
Le club SRE 29 a présenté le fruit d'un long travail pour la prévention sur les stupéfiants et la...
Au cours des dernières années, les obligations des entreprises se sont renforcées. FACT, l'Aract de...
Du 21 au 27 avril 2012, l’ensemble des régions françaises ainsi qu’un réseau de partenaires se...
Dans le cadre du développement de la pluridisciplinarité en santé au travail, le SSTRN dispose aujourd’hui d’intervenants en prévention des risques professionnels qui participent, avec les médecins du travail, à la prévention en matière de santé et de sécurité des salariés ainsi qu’à l’amélioration des conditions de travail.
L’action des IPRP s’organise dans un contexte pluridisciplinaire en relation avec le médecin du travail. Ils peuvent intervenir à la demande du médecin du travail ou d’une entreprise adhérente validée par le médecin du travail.
Les IPRP peuvent ainsi procéder à l’analyse ponctuelle d’un poste ou d’une situation de travail en vue de proposer des améliorations à l’entreprise et d’aider le médecin du travail dans son évaluation des risques. Ils peuvent également accompagner les ayants droit dans la mise en place d’approches globales de gestion des risques et les conseiller pour la conception de systèmes de management des risques.
La qualification d’IPRP nécessite une habilitation reposant sur trois organismes de prévention :
L’Agence Nationale pour l’amélioration des conditions de travail (ANACT)
La caisse nationale d’assurance maladie des travailleurs salariés (CNAMTS)
L’Organisme professionnel de prévention du bâtiment et des travaux publics (OPPBTP)
---------------------------------------------------------------------------------------------------
Hygiène, Sécurité Ergonomie Modes d'intervention
---------------------------------------------------------------------------------------------------